楽しむために一流になる　ｂｙ　ホーライ

●「強みの補強」と「弱みの転換」の違い

手本になるデキる人をしっかり観察し続けているうちに、そらまで蓄積していた様々の「気づき」が一気にプレークしたごとく、あなたの学習能力にグンと加速度がつきます。

強みの補強方法としては、テクニックの習得に努め、７０点を８０点にするイメージである。
既にある程度までのプレゼン能力があって、その強みをさらに補強していくことは、具体的に、勉強方式でやるといい。
これらが「強みの補強」になる。


一方、コツで学ぶ上達法は「弱みに転換」となる。

新入社員のようにまだプレゼン能力を身につけていない人たちを短期間で一人前にするには、４０点を７０点にアップする方法をとる。
細かなテクニックを学ぶのではなく、コツを学んで短期間のうちに一人前のレベルまでに飛躍させる。これが「弱みの転換」となる。

早く一人前になれば、それだけ早く耳もできてくる。
そのときは、コツで学んできたことによってプレゼンを基本から捉えているから、細かなテクニックもほんとうの意味で血となり、肉となってくれる。



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プレゼンが上手い人の発表方法を何回も、何十回も聞く。
それと同時に自分もプレゼンを繰り返す。

すると、次第に自分のプレゼンのまずさ、上手い人のプレゼンはどこがうまいのか、それが何となくわかってくる。
これはなかなか言葉で表すのが難しいです。
こういう「感じ」をあえて言葉にするとそれは「気づき」だということになる。

これが「コツ」の世界の学び方だ。
要するに、テクニックや手法のようにお勉強形式で身につけるのではなく、気づきによって学んでいく、わかっていくのがコツというものである。

この感覚をほかの分野にも応用しよう。

ブログをうまく書きたいなら、ブログの上手い人の投稿文を読み、自分のブログと比較する、というわけだ。


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プレゼンの上達方法は何か？

新人に教えるのなら、シンプルに教えるに限る。
教えるのは次の３つでいい。

（１）声を大きく

（２）スライドを見ない

（３）テンポを変える

これが、プレゼンのコツだ。

テンポを変えるというのは、自分がいちばん言いたいことはこれだ、という
ことが分かるようになることに繋がる。

自分が今から話す内容が頭の中で、はっきりと整理できていれば、強調したい
ところ、軽く流すほうがいいところが分かり、話し方にメリハリがつく。
それに応じて、話すテンポも変わってくることになる、というわけだ。

もともと、複雑なやり方は「コツ」とは言わない。
この種の誰にもできる単純なものを称して「コツ」と呼ぶのである。


ここで、もう一歩踏み込んで考えてみよう。
今、プレゼンの上達に細かなテクニックは必要ないと書いたばかりだが、
実はこれは半分は間違っている、というよりも、半分は正確ではない。

というのは、すでに合格ライン以上のプレゼン能力のある人がさらにレベル
を目指そうとする場合には、個々のテクニックを身につけていくことが一転
して有効な手段となるからである。

前に書いたが、半人前レベルはなるべく早くクリアしないと、新入社員は
仕事の面白さえも知らないうちに脱落してしまいかねない。
だから、新人レベルの人には、まずはコツを教えて、７０点レベルに持ち上げ
てあげるのが先決だ。



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